第二天上午，星越投资公司。
林越刚在办公室坐下没多久，人事经理吴静就敲门走了进来，手里拿着一个文件夹，脸上带着笑意：“林总，打扰您几分钟，向您汇报下公司最新招聘的情况。”
“嗯，你说！” 林越语气平淡地指了指对面，示意她坐下。
随着公司规模越来越大，投资的项目接连不断，林越身上的气场也越发强盛，别说新员工，连以前的一些老员工对他也越发恭敬起来。
吴静弯腰在对面坐下，打开文件夹：“林总，是这样的，最近公司业务扩张，根据各部门的用人需求，我们又招聘了一批新人，主要是给投资部和私募基金团队，这批新人的整体素质很高，另外还招聘了三名专职司机。”
顿了顿，她又说道，“您之前指示要招助理和专属司机，我觉得其中有几人的条件，或许符合您对助理和司机的要求，想请您再亲自面试一下，看看有没有合适的。”
林越点了点头，心里也重视起来。
贴身助理和司机，可不是随便招个人就行的，除了能力、情商还要有足够的忠诚度，毕竟每天要朝夕相处，容不得半点马虎。
林越对此很重视，之前吴静推荐过几个人，他都仔细考察过，要么是能力有短板，要么是性格或背景让他觉得不太放心，都没合他的心意。
“行，你安排一下，让他们依次过来吧，我见见。” 林越点头。
“好的林总，我这就去安排。” 吴静站起身，快步走了出去。
她先把之前筛选出来的几个候选人，叫到了自己的办公室，总共八个人，五男三女，个个穿着得体，气质干练，其中有两人，更是站得笔直。
吴静关上门，脸上带着鼓励的笑容，目光扫过几人：“各位，来公司几天了，感觉怎么样？”
“很好，吴经理。”“公司氛围很棒。” 几人纷纷回答。
“嗯，适应就好，今天叫你们来，是有一个特别的机会。” 吴静顿了顿，语气变得认真起来，“我们公司能在短短几个月的时间内发展这么快，全都是因为我们有一个好的带头人，咱们林总，现在可是行业里的风云人物，眼光好、魄力足，公司现在的几个大项目，比如泡玛特、锂想汽车、米哈游的投资，全都是林总一力谈下来的。”
她看着几人，继续说道：“现在，林总身边需要一个得力的助理和一个专职司机，助理要能协助林总处理日常工作、行程、甚至参与一些核心项目的辅助工作；司机则要确保林总的出行安全和便利，这两个位置，是离林总最近，也是最能学到东西的位置。
如果能被林总选中，我可以很肯定地说，在星越，你们将比别人获得更多的机会、更快的成长，说是少奋斗十年也不为过，相应的，薪资待遇也会远超你们目前的岗位。”
她的话让几人的呼吸都微微急促了一些，眼神变得热切。
谁不想跟着大老板做事？
“但是，机会也意味着挑战。” 吴静话锋一转，语气严肃起来，“林总的眼光和要求，是出了名的高，之前我推荐了好几个助理候选人，都因为某些方面没达到他的标准而被婉拒了，你们一定要好好把握机会，拿出自己最好的状态。”
听完吴静的话，几个人脸上都露出了激动又紧张的神色，纷纷点头表示明白。
这可是一个平步青云的好机会，不仅能提升自己，还能获得更好的发展，薪资也更高，这样的机会，没人想错过。
吴静看了看几人的神色，满意地点了点头，开始依次安排面试，先从助理候选人开始，一个个带到林越的办公室。
第一个走进办公室的，是个三十出头、着眼镜的男人，名叫韩佳伟，京大金融硕士，之前在券商做行业研究，履历漂亮，谈吐逻辑清晰，对当前几个热门赛道也有自己的见解。
本来是入职公司投资部副经理，现在知道老板要找助理也想争取一下。
但林越和他聊了一会儿，感觉这人虽然专业能力不错，但性格似乎有些过于“稳”，缺乏一点灵活性和变通能力。
人是不错，但太板正了，做投资经理可以，做助理的话，缺了点灵性。
第二位是个海归，叫李宇智，斯坦福MBA，之前在华尔街一家对冲基金工作过两年，现在入职阮辞的北极基金做分析师。
小伙子长得很精神，说话也利索，聊起美股头头是道，对国际市场和量化分析也很熟悉。
但林越发现他略有些浮躁，急于表现自己，说话做事不够严谨，也不太适合做助理。
第三位、第四位也各有亮点，但总在某些方面让林越觉得差了点意思，或是情商有待提高，或是格局稍显不足，让林越心里有些失望。
直到第五位，也是最后一位助理候选人进来。
门被轻轻推开，一个身影走了进来，林越抬头看去，目光不由得多停留了一瞬。
进来的是一位年轻女性，看起来二十六七岁，身高一米七左右，身材极好，穿着一身剪裁得体的黑色西装套裙，完美勾勒出她纤细的腰肢和饱满圆润的弧度。
随着高跟鞋敲击地面的节奏，带起一阵成熟女性独有的、充满韵律感的摇曳。
长发松散地挽在脑后，露出纤细的脖颈和精致的五官，眉眼间带着几分明艳和机敏，气质出众，又有几分妩媚。
整个人站在那里，仪态无可挑剔，既有职业女性的干练，眼波流转间却自带一股说不清的风情。
林越在她身上，依稀看到几分前世看过的一部电视剧《精英律师》里栗娜的影子。
“林总，您好，我叫贺怡敏，魔都复旦大学经济学博士，入职公司投资部经理，今天来应聘您的助理。”她的声音清脆悦耳，语气沉稳，没有丝毫紧张。
“请坐，贺经理。” 林越指了指对面的椅子，心里有些惊讶。
他拿起贺怡敏的简历看了看，28岁，在一家大型产业基金工作过两年，也就是说，她26岁就拿到了博士学位，妥妥的天才型人物。
而且她已经被公司招到投资部做经理，能独当一面，怎么又愿意来做自己的助理？